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基于建構主義的課程、沙龍、活動

回顧|你所不知道的“教練”

2014年7月22日下午,重慶培訓師聯合會【渝味軒】第16期公益課程《你所不知道的“教練”》在格諾威培訓室拉開序幕。來自力帆、長安鈴木、金夫人、重慶銀行、智飛生物、安誠保險、惠普、光華集團等30名企業管理者參與課程。 埃里克森國際教練學院認證教練型培訓師-Nick皓文教練,他以風趣幽默、深入淺出的授課方式為學員分享了教練如何由內而外的產生創造力?企業如何培養教練型領導者?組織如何獲得高績效等切實有效的工具和方法,且以經典的教練模型與學員進行現場體驗,工具與實踐的完美應用,讓大家對教練及教練的應用有了更深層次的認識和掌握,用教練的思維解決問題。

預告|你所不知道的“教練”

教練(Coaching)的方法,已經在全世界被充分證明,是迅速提升領導力、提升工作滿意度、培養員工積極性的最有效方法。在當下瞬息變幻的形勢下,各種企業、組織機構面對的外部環境,猶如在激流中前行,只有管理者人人具有教練型領導力,才能夠在各種挑戰中靈活應對,實現企業的愿景。 那么,究竟什么是教練?你所了解的教練是真正的教練嗎?

回顧|如何應對臺上緊張

2014年7月8日晚,格諾威【內訓師成長俱樂部】第五期沙龍活動《公眾表達與影響力系列之如何應對臺上緊張》在格諾威培訓室拉開序幕。來自光大集團、順豐、西意恩英特萊恩、點碩科技、重慶世茂、誠祥地產、HBB高戈廣告等近20名內訓師參與活動。 本次沙龍分享老師——格諾威副總經理、情境高爾夫?人力資源系列授權主講教練劉莉萍,為各位內訓師分享了-公眾表達與影響力的10項技能修煉中的第1項“如何應對臺上緊張”以及“如何設計開場白”。

預告|如何應對臺上緊張

上臺講話緊張,錯漏百出,自己精心準備的內容不能完美的表達,所說內容并不能讓聽眾產生共鳴,紛紛離去…… 如果你也為這樣的問題感到苦惱,如果你也想提升自己的講臺魅力,讓自己在公眾表達上如魚得水,還等什么?快來格諾威【內訓師成長俱樂部】第五次沙龍活動吧

回顧|版權課程《情境高爾夫?》體驗(重慶站)-訓后復盤

2014年6月25日下午,廣受歡迎的版權課《情境高爾夫?向下管理》【重慶站】訓后復盤在格諾威培訓室拉開序幕。來自融匯、國博、博騰制藥、恒大物業、隆鑫通用、金科、中汽西南等近20名中大型企業高級管理者參與復盤,一起頭腦風暴,激發智慧! 情境高爾夫首席教練-段燁帶領大家對之前所學內容的重點部分進行回顧,再次跟大家分享建構主義的運用,在過程中解答學員實踐后的疑問,討論分析解決的方案,啟發新的思路和思維,經驗總結和價值引導。這些步驟也是作為課程復盤必須的,所以各位伙伴,你對你的培訓復盤了嗎?如果木有,看看他們在做什么吧! […]

回顧|《高效能人士的7個習慣》閱讀分享

2014年6月25日晚,格諾威【書友會】第五期閱讀分享活動《高效能人士的7個習慣》在格諾威培訓室拉開序幕。來自復地、金夫人、隆鑫、順豐、名瑞服飾、有友、德爾福、恒大物業、正合古麥、點碩科技等近25名書友參與活動。 本次分享帶領人——惠普金牌服務大學高級講師李素芳,為書友們分享7個習慣中的第二個習慣——以終為始。 […]

預告|版權課程《情境高爾夫?》體驗(重慶站)-訓后復盤

2014年6月14-15日,廣受歡迎的版權課《情境高爾夫?向下管理》【重慶站】在美麗的銀湖度假村拉開序幕。來自可口可樂、揚子江、ABB、隆鑫通用、悅來投資、復地、重慶銀行、上依紅、恒大、融匯、廣西通服、智飛生物、光大集團等近50名中大型企業高級管理者齊聚一堂,共享管理智慧! 格諾威情境高爾夫?首席教練段燁老師以“建構主義”為指導思想,將情境管理理論與高爾夫運動模式相結合,從第一洞的:如何向下屬傳達任務到第十二洞的:如何組織總結表彰活動,段老師都以引導、組織者的角色,以學員為中心,利用情境、協作、會話等學習環境要素,充分發揮學員的主動性、積極性和首創精神,使學員將當前所學知識與技能有效的解決工作中遇到的實際問題,讓學員學有所獲,滿載而歸。 […]

回顧|基于建構主義的課程設計與開發

2014年6月10日下午,格諾威內訓師成長俱樂部第四次沙龍活動“基于建構主義的課程設計與開發暨課程設計與開發(第1期)學員-成果展示”在格諾威培訓室拉開序幕。來自光大銀行重慶分行、重慶郵政培訓中心、博騰制藥、商社集團、東原物業、融匯物業等近20名內訓師參與活動。

預告|如何評估培訓師的專業能力

年度培訓計劃中,各式各樣的培訓課程——員工職業化、TTT、管理課程等,實現這些課程,講師都是必不可少的,不管是企業內部還是外部機構,在選擇講師的過程中,我們應該如何以專業的角度去評估講師的能力?使課程得到最有效的實施。

回顧|三星員工培訓體系的構建及培訓成果轉化方法

原三星集團培訓總監?張正順老師??7月9日下午來重培聯“渝味軒”做客,帶給重慶HR同仁一場“培訓體系域成果轉化”的公益分享。張老師以她在三星公司多年的培訓經驗和其他公司的操作案例,給大家系統地介紹了培訓體系的組成、培訓體系的搭建和培訓成果的轉化

預告|職場PPT實用技能訓練

從校園走入職場,各種辦公軟件的學習、應用都是必要的,特別是在日常工作匯報、課程講授等,PPT都可以成為你解說的好工具,目前網絡上各種炫目的PPT,可是這些都是最適合自己的,最實用的嗎?格諾威【內訓師成長俱樂部】第二期分享活動,帶你走進PPT的秘密通道。

預告|內訓師的成長之道

內訓師——企業人才培養中重要的一員,從學習研究、課程開發到課堂呈現、學習引導,這些都是內訓師需具備的核心能力。站在培訓行業的高峰,內訓師y如何更好的去規劃自己未來的發展道路?格諾威【內訓師成長俱樂部】第一期分享活動——內訓師成長之道,我們與你共成長!

回顧|投其所好,將客戶帶入舒適區

2014年3月6日晚,格諾威書友會第二期分享活動《DISC性格分析與銷售之投其所好,將客戶帶入舒適區》,在商社汽貿崔連吉老師的精心準備和愛學習小伙伴們的積極參與下圓滿結束。

回顧|望聞問切診斷DISC—人員招聘

第一期【書友會】分享活動 2014年2月20日,一個初春的夜晚,一群愛學習、樂分享、共成長的小伙伴們,自約來到兩路口希爾頓商務中心2505格諾威咨詢培訓室,來參加格諾威書友會的第一期讀書分享活動《DISC性格分析與人員招聘》。 作為格諾威書友會的發起人之一,我首先給介紹了我們這個公益組織的特點和性質。 […]